U bent hier

Jobaanbod: zet u Vlaanderen mee op de internationale kaart?

Gelooft u dat Vlaamse ondernemers de wereldmarkt kunnen veroveren? En dat Vlaanderen tal van innovatieve troeven in huis heeft voor buitenlandse bedrijven? Dan schaart u zich vast en zeker achter de dubbele missie van elke Vlaams Economisch Vertegenwoordiger (VLEV) bij Flanders Investment & Trade (FIT).

In een notendop zetten VLEV’s hun schouders onder de internationale ambities van Vlaamse en buitenlandse bedrijven. Vanuit een post in het buitenland ondersteunen en begeleiden ze Vlaamse ondernemingen bij hun exportactiviteiten. Dat doen ze onder andere met relevante marktinzichten, nuttige contacten, groepszakenreizen, een voordelige plaats op vakbeurzen enzovoort.

Maar VLEV’s en hun teams werken evengoed andersom. Met kennis van zaken en oog voor opportuniteiten overhalen ze ook zoveel mogelijk buitenlandse investeerders om voor Vlaanderen te kiezen, én brengen ze buitenlandse kopers in contact met Vlaamse producten en diensten.

Ontdek wat een job als VLEV precies inhoudt (infografiek).

Wat een job als VLEV zo boeiend maakt, is de variatie. Het is niet uitzonderlijk dat je op één dag een multinational, een kmo én een startup ontmoet. Elk met een uniek verhaal en traject. Maar ook qua dagindeling en de sectoren die je op de voet volgt, is het afwisseling troef. Geen twee dagen zijn identiek!

Jurgen Maerschand, Vlaams Economisch Vertegenwoordiger in Mumbai.

Solliciteer tot en met 7 juni

Momenteel is FIT op zoek naar vier nieuwe VLEV-collega’s. Elk met een hart voor internationaal ondernemend Vlaanderen, een stevige en veelzijdige portie talent, en vooral veel goesting om de Vlaamse economie te vertegenwoordigen in (onder voorbehoud):

  • Guangzhou (China);
  • New Delhi (India);
  • Stuttgart (Duitsland); en
  • Warschau (Polen).

Behaalde u een master- of gelijkwaardig diploma? Beschikt u over minstens drie jaar ervaring in een internationale omgeving? En heeft u de Belgische nationaliteit? Bekijk dan zeker het volledige functieaanbod, de selectiecriteria en de procedure. Stel u nog tot en met 7 juni kandidaat als VLEV, en wie weet maakt u binnenkort deel uit van het internationale netwerk van FIT.

Solliciteer nu via het online sollicitatieformulier.

Werken bij FIT: wat mag u verwachten?

Flanders Investment & Trade (FIT) is het Vlaamse agentschap voor internationaal ondernemen. Kort samengevat helpen we Vlaamse bedrijven te exporteren en internationaliseren, brengen we potentiële afnemers in contact met Vlaamse producenten, en zetten we buitenlandse investeerders op weg in onze regio. Dat doen we met een wereldwijd team van 334 collega’s – waarvan er maar liefst 175 aan de slag zijn in een van onze 70 buitenlandse posten verspreid over 5 continenten.

Bovenop die internationale omgeving staat een job bij FIT gelijk aan:

  • Diversiteit
    U komt niet alleen in contact met verschillende culturen en sectoren, u combineert ook diverse rollen en verantwoordelijkheden. Geen rigide functiebeschrijvingen dus, maar wel veel afwisseling en een boeiend takenpakket waaraan u zelf kan sleutelen.
     
  • Autonomie
    Hoe u uw werk concreet aanpakt en groeit in uw job, bepaalt u volledig zelf. FIT staat dan ook garant voor hoge autonomie en weinig hiërarchie. Wederzijds vertrouwen vormt daarbij de rode draad, al vergt dat natuurlijk ook veel zin voor verantwoordelijkheid, flexibiliteit en integriteit.
  • Zingeving
    Samen met bedrijven en collega’s in binnen- en buitenland bouwen FIT-medewerkers dag in, dag uit aan het internationale succes van de Vlaamse economie. Een zinvolle activiteit die niet alleen veel energie geeft, maar ook een maatschappelijk impact heeft. Internationaal ondernemen creëert immers jobs en versterkt bovendien onze competitiviteit en verrijkt onze economie met nieuwe kennis en expertise. Met events zoals de Foreign Investment Trophy, de Leeuw van de Export en de Exportbeurs, laten we die impact met veel trots zien aan de buitenwereld.
     
  • Verbondenheid
    Om bedrijven te ondersteunen in hun internationale ambities zijn nauwe betrokkenheid, klantenfocus en persoonlijk contact onontbeerlijk. Alleen zo ontdekken we wat er echt leeft bij onze doelgroepen en stemmen we onze dienstverlening daar proactief op af. Als FIT-medewerker bouwt u dan ook een hechte band op met een uitgebreid netwerk van partnerorganisaties, kennis- en expertisecentra, overheidsinstellingen … Ook tussen FIT-collega’s onderling is verbondenheid het hoogste goed – ondanks de fysieke afstanden tussen onze wereldwijde kantoren. Daarvoor zetten we stevig in op interne communicatie en digitalisering.
     
  • Ontplooiing
    Bij FIT leren collega’s continu bij van experts én van elkaar. Dat doen ze aan de hand van praktische businesstools voor CRM, kennisdeling en -beheer, maar ook dankzij inspirerende sessies, webinars en opleidingen van partnerorganisaties, sprekers, (veerkracht)coaches, welzijnsexperts, onderzoekscentra enzovoort. Onze filosofie: door te investeren in de groei en toekomst van onze medewerkers, maken we ook onze organisatie, bedrijfswereld en economie toekomstbestendig.
3 mei 2019